Литвинюк Александр Александрович

Работа базируется на результатах многочисленных научных исследований в области управления трудовым поведением индивидуума, выполненных под руководством автора, учебник соответствует государственному образовательному стандарту, логично структурирован, содержит большое количество тестов и практических

В учебнике изложены вопросы управления человеческими ресурсами, формирования эффективных систем мотивации труда, разрешения конфликтов и оценки профессионального мастерства персонала, управление персоналом важная сфера деятельности любой современной компании, способная многократно повысить ее эффект